Thais Pianucci, diretora-geral da Alura, afirmou que liderar uma equipe envolve criar condições para o crescimento dos outros, não apenas aparecer. A Alura, uma escola on-line de tecnologia, oferece mais de 1.600 cursos e formações intensivas, visando à democratização do conhecimento.
No mês das mulheres, Thais destacou que liderar um ecossistema de tecnologia no Brasil como mulher representa uma responsabilidade significativa. Ela foi a primeira mulher a ocupar seu cargo na empresa e acredita que a tecnologia é um motor de transformação social, promovendo um futuro mais justo.
A presença feminina no setor de tecnologia, segundo a diretora, ainda é insuficiente, com apenas 19,2% dos especialistas em Tecnologia da Informação sendo mulheres, conforme estudo do Softex. Thais defende que as organizações precisam transformar suas estruturas de decisão para acolher a pluralidade, ao invés de tentar ajustar as mulheres a modelos de liderança ultrapassados.
Thais, que atuou no mercado financeiro antes de migrar para a tecnologia, revelou que sua transição foi motivada pela busca de um mercado que permitisse gerar impacto social. Ela enfatizou que a tecnologia deve ser vista como um espaço inclusivo e que o que falta são acesso, segurança psicológica e oportunidades para todos.
